Il test si compila assegnando a ciascun item un punteggio da uno a cinque in base al grado di accordo con l’affermazione. A ciascun punteggio va poi assegnato un fattore moltiplicativo: i quindici risultati vanno poi sommati e si individua, in base al punteggio totale, il profilo corrispondente.

 

 

 

Calcola il tuo punteggio

All’interno della prima colonna vanno inseriti i punteggi (da 1 a 5) assegnati alle quindici affermazioni. Ogni punteggio va moltiplicato per il numero contenuto nella seconda colonna. Si calcolano così i punteggi della terza colonna. Sommando i quindici punteggi si ha il punteggio totale.

 

 

 

 

I profili

 

DA 30 A 70 PUNTI: DIPENDENTE

Le novità ti spaventano e le idee originali non sono il tuo forte. Il caso e gli altri hanno un ruolo importante nel determinare la tua posizione sociale ed economica. Tendi a essere dispersivo e a interrompere le attività intraprese. Nel lavoro preferisci occuparti di un ambito circoscritto, magari sotto la direzione di qualcuno. I cambiamenti ti creano disagio e stress. Difficilmente accetti di cambiare anche perché spesso non ne percepisci la necessità. Forse per questoti realizzi più facilmente al di fuori del tuo lavoro. Non sei attratto dal successo sociale. Non dai importanza a ciò che gli altri pensano di te. Sei pessimista, non sei capace di mentire. Spesso non sei in grado di orientare a tuo favore le situazioni.

DA 71 A 110: CREATIVO

La creatività non ti manca, ma a volte preferisci ripiegare su cose che conosci bene. Ti capita di non riuscire a produrre idee originali. Senti di avere il controllo su ciò che ti accade, anche se il caso e/o le altre persone giocano un ruolo rilevante sulla tua posizione nel lavoro e nella vita. Sei determinato e capace di organizzare il lavoro degli altri, ma preferisci occuparti solo dell’ambito di tua competenza. Hai sufficiente capacità di percepire i cambiamenti, ma non sempre ti sai adattare. Il successo sociale ti attrae solo in parte. La stima degli altri è importante, ma non miri al successo o alla fama. Il lavoro è la tua principale fonte di realizzazione personale. Non svolgeresti mai un lavoro che non ti piace, sebbene soddisfacente dal lato economico.

DA 111 A 150: LEADER

Hai spiccate doti di leadership e attitudine a organizzare e dirigere gli altri. Sei attratto da tutto ciò che è innovativo e convinto che un problema ha sempre più di una soluzione. Sei sicuro di avere sempre il controllo su ciò che accade e sei convinto che la tua posizione nel lavoro e nella vita dipendono dalle tue abilità. Non ti pieghi facilmente agli ostacoli. Nel lavoro, percepisci facilmente i mutamenti. Non esiti ad abbandonare convinzioni e abitudini che non sono più adeguate all’ambiente in cui vivi. Sei pronto a metterti in discussione. Sei attratto dal successo sociale. Sei curioso verso le novità e sensibile a quello che gli altri pensano di te (specie per reclutare personale), ma senza farti condizionare.